+7 (812) 370-19-88

пн-чт: c 8.30 до 17.15

пт: с 8.30 до 16.00

перерыв с 12.00 до 12.30


Версия для слабовидящих

В 2018 году сумма, из которой исчисляется размер единовременной страховой выплаты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, составляет 94018 рублей.

Сумма, из которой исчисляется размер единовременной страховой выплаты по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в случае смерти застрахованного, составляет 1 млн рублей.

Максимальный размер ежемесячной страховой выплаты, исчисленный в соответствии со статьей 12 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ "Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний", с 1 февраля 2018 года не может превышать 72290,40 рублей. 

 ПОРЯДОК ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СТРАХОВОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ

Виды обеспечения по страхованию:

  1. пособие по временной нетрудоспособности, назначаемое в связи со страховым случаем и выплачиваемое за счет средств на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
  2. единовременная страховая выплата застрахованному, либо лицам, имеющим право на получение такой выплаты в случае его смерти;
  3. ежемесячные страховые выплаты застрахованному, либо лицам, имеющим право на получение таких выплат в случае его смерти;
  4. оплата дополнительных расходов, связанных с повреждением здоровья застрахованного, на  медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию при наличии прямых последствий страхового случая.

Для предоставления государственной услуги по назначению обеспечения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в виде единовременной и (или) ежемесячной страховой выплаты застрахованному либо лицам, имеющим право на получение страховых выплат в случае его смерти необходимы следующие документы:

В результате наступления страхового случая вследствие несчастного случая на производстве:

  • заявление о предоставлении государственной услуги (бланк прилагается);
  • акт о несчастном случае на производстве (подлинник либо копия, заверенная в установленном законодательством Российской Федерации порядке);
  • заключение учреждения медико-социальной экспертизы о степени утраты профессиональной трудоспособности застрахованного в случае его оформления до 08.11.2000 года (подлинник либо копия, заверенная в установленном законодательством Российской Федерации порядке);
  • гражданско-правовой договор, предусматривающий уплату страховых взносов в пользу застрахованного, и (или) копия трудовой книжки либо иного документа, подтверждающего нахождение застрахованного в трудовых отношениях со страхователем, заверенные в установленном законодательством Российской Федерации порядке (подлинник либо копия, заверенная в установленном законодательством Российской Федерации порядке);
  • справка о среднем месячном заработке застрахованного за периоды работы, предусмотренные Федеральным законом от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» для расчета ежемесячной страховой выплаты (бланк прилагается);
  • справка о периоде временной нетрудоспособности (бланк прилагается);
  • справка дипломатического представительства или консульского учреждения Российской Федерации о постоянном месте жительства за границей – в случае, если заявители проживают за пределами Российской Федерации, справка жилищно-эксплуатационного органа о месте постоянного жительства по форме № 9 – в случае, если заявитель проживает за пределами Ленинградской области;
  • согласие на обработку персональных данных (бланк прилагается).

В результате наступления страхового случая вследствие профессионального заболевания:

  • заявление о предоставлении государственной услуги (бланк прилагается);
  • акт о профессиональном заболевании (подлинник либо копия, заверенная в установленном законодательством Российской Федерации порядке);
  • заключение учреждения медико-социальной экспертизы то степени утраты профессиональной трудоспособности (подлинник либо копия, заверенная в установленном законодательством Российской Федерации порядке);
  • заключение центра профессиональной патологии о наличии профессионального заболевания (подлинник либо копия, заверенная в установленном законодательством Российской Федерации порядке);
  • извещение о заключительном диагнозе случая профессионального заболевания;
  • гражданско-правовой договор, предусматривающий уплату страховых взносов в пользу застрахованного, и (или) копия трудовой книжки либо иного документа, подтверждающего нахождение застрахованного в трудовых отношениях со страхователем, заверенные в установленном законодательством Российской Федерации порядке (подлинник либо копия, заверенная в установленном законодательством Российской Федерации порядке);
  • справка о среднем месячном заработке застрахованного за периоды работы, предусмотренные Федеральным законом от 24.07.1998 № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» для расчета ежемесячной страховой выплаты (бланк прилагается);
  • справка дипломатического представительства или консульского учреждения Российской Федерации о постоянном месте жительства за границей – в случае, если заявители проживают за пределами Российской Федерации, справка жилищно-эксплуатационного органа о месте постоянного жительства по форме № 9 – в случае, если заявитель проживает за пределами Ленинградской области;
  • согласие на обработку персональных данных (бланк прилагается).

В случае смерти застрахованного в результате несчастного случая на производстве:

  • заявление о предоставлении государственной услуги (бланк прилагается);
  • акт о несчастном случае на производстве (подлинник либо копия, заверенная в установленном законодательством Российской Федерации порядке);
  • гражданско-правовой договор, предусматривающий уплату страховых взносов в пользу застрахованного, и (или) копия трудовой книжки либо иного документа, подтверждающего нахождение застрахованного в трудовых отношениях со страхователем, заверенные в установленном законодательством Российской Федерации порядке (подлинник либо копия, заверенная в установленном законодательством Российской Федерации порядке);
  • свидетельство о смерти застрахованного;
  • справка жилищно-эксплуатационного органа, а при его отсутствии органа местного самоуправления о составе семьи умершего застрахованного;
  • документ, подтверждающий, что один из родителей, супруг (супруга) либо другой член семьи умершего, занятый уходом за детьми, внуками, братьями и сестрами застрахованного, не достигшими возраста 14 лет либо достигшими указанного возраста, но по заключению учреждения медико-социальной экспертизы  или лечебно-профилактического учреждения признанными нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе, не работает;
  • справка учебного учреждения о том, что имеющий право на получение страховых выплат член семьи умершего застрахованного учится в этом учебном учреждении по очной форме обучения;
  • документ, подтверждающий факт нахождения на иждивении или установления права на получение содержания;
  • заключение учреждения медико-социальной экспертизы о связи смерти застрахованного с несчастным случаев на производстве;
  • заключение учреждения медико-социальной экспертизы или медицинской организации о признании детей, внуков, братьев и сестер застрахованного, достигших возраста 14 лет, нуждающихся по состоянию здоровья в постороннем уходе;
  • справка о среднем месячном заработке застрахованного за периоды работы, предусмотренные Федеральным законом от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» для расчета ежемесячной страховой выплаты (бланк прилагается);
  • справка дипломатического представительства или консульского учреждения Российской Федерации о постоянном месте жительства за границей – в случае, если заявители проживают за пределами Российской Федерации;
  • согласие на обработку персональных данных (бланк прилагается).

В случае смерти застрахованного в результате профессионального заболевания:

  • заявление о предоставлении государственной услуги (бланк прилагается);
  • акт о профессиональном заболевании (подлинник либо копия, заверенная в установленном законодательством Российской Федерации порядке);
  • заключение центра профессиональной патологии о наличии профессионального заболевания (подлинник либо копия, заверенная в установленном законодательством Российской Федерации порядке);
  • извещение о заключительном диагнозе случая профессионального заболевания;
  • гражданско-правовой договор, предусматривающий уплату страховых взносов в пользу застрахованного, и (или) копия трудовой книжки либо иного документа, подтверждающего нахождение застрахованного в трудовых отношениях со страхователем, заверенные в установленном законодательством Российской Федерации порядке (подлинник либо копия, заверенная в установленном законодательством Российской Федерации порядке);
  • свидетельство о смерти застрахованного;
  • справка жилищно-эксплуатационного органа, а при его отсутствии органа местного самоуправления о составе семьи умершего застрахованного;
  • документ, подтверждающий, что один из родителей, супруг (супруга) либо другой член семьи умершего, занятый уходом за детьми, внуками, братьями и сестрами застрахованного, не достигшими возраста 14 лет либо достигшими указанного возраста, но по заключению учреждения медико-социальной экспертизы  или лечебно-профилактического учреждения признанными нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе, не работает;
  • справка учебного учреждения о том, что имеющий право на получение страховых выплат член семьи умершего застрахованного учится в этом учебном учреждении по очной форме обучения;
  • документ, подтверждающий факт нахождения на иждивении или установления права на получение содержания;
  • заключение учреждения медико-социальной экспертизы о связи смерти застрахованного с профессиональным заболеванием;
  • заключение учреждения медико-социальной экспертизы или медицинской организации о признании детей, внуков, братьев и сестер застрахованного, достигших возраста 14 лет, нуждающимися по состоянию здоровья в постороннем уходе;
  • справка о среднем месячном заработке застрахованного за периоды работы, предусмотренные Федеральным законом от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» для расчета ежемесячной страховой выплаты (бланк прилагается);
  • справка дипломатического представительства или консульского учреждения Российской Федерации о постоянном месте жительства за границей – в случае, если заявители проживают за пределами Российской Федерации;
  • согласие на обработку персональных данных (бланк прилагается).

Не заверенные в установленном законодательством РФ порядке копий документов, необходимых для предоставления государственной услуги, рассматриваются при представлении заявителем (его представителем, страхователем) подлинников документов.

Перечень документов в каждом конкретном случае может быть расширен:

  1. бланк заявления о лицах, состоящих на иждивении умершего застрахованного (представляется в случае смерти застрахованного лица) (бланк прилагается),
  2. заявление о назначении ежемесячной страховой выплаты за прошлое время (бланк прилагается),

Порядок предоставления документов, сроки и последовательность действий отделения Фонда по назначению обеспечения по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в виде единовременной и (или) ежемесячной страховой выплаты застрахованному либо лицам, имеющим право на получение страховых выплат в случае его смерти осуществляется в соответствии с Административным регламентом, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 25.10.2013 № 577н.

Приём заявителей (страхователей, представителей) производится по адресу: Санкт-Петербург, ул. Херсонская, 1/7 с понедельника по четверг с 8.30 до 17.15, в пятницу с 8.30 до 16.00, перерыв на обед с 12 до 12.30, телефон для справок (812) 274-43-35.